بوابة وادي فاطمة الالكترونية
 

العودة   بوابة وادي فاطمة الالكترونية > «۩۞۩ بوابة وادي فاطمة التعليمية ۩۞۩» > ملتقى تطوير الذات

إضافة رد
قديم 2020-07-14, 10:22 AM   #1 (المشاركة)
يحيى الشريف
«۩۞۩ عضو فعال ۩۞۩»


الصورة الرمزية يحيى الشريف
يحيى الشريف غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 277
 تاريخ التسجيل :  Dec 2009
 أخر زيارة : 2020-07-14 (10:26 AM)
 المشاركات : 240 [ + ]
 التقييم :  10
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي صفات قائد العمل الناجح



Bookmark and Share

نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

القيادة والإدارة أكثر من مجرد لقب، بدون الصفات المناسبة لهذه المهمة، ستكون قائدًا ولكن بالاسم فقط. ولتكون قائد فريق ناجح، يجب عليك التحلي ببعض الصفات والمهارات اللازمة لهذه الوظيفة، وقائد العمل الناجح يجمع بين العديد من الصفات المختلفة ليكون في النهاية قائد عمل ناجح، إليك أكثر الصفات والمهارات أهمية يجب على كل فريق أن يسعى للحصول عليها

من هو القائد

القائد هو الشخص الذي يؤثر على مجموعة من الناس لتحقيق هدف ما، والقيادة هي فن تحفيز الناس للعمل من أجل تحقيق هدف مشترك، والقيادة الفعالة هي إلهام الناس وإشراك الفريق من خلال التواصل الفعال وتحقيق الهدف. باختصار القائد هو الموجه لتنفيذ أفكار معينة وأعمال للوص,ل إلى الهدف المحدد.

كيف تكون قائد فريق جيد

خطوة النجاح الأولى هي معرفة كيف تكون قائد جيد، فإن لم تكن اليوم قائدًا، ربما في المستقبل، أو يطرأ عليك ظرفًا ما في عملك لتصبح مسئولًا عن فريق عمل، لذا عليك معرفة كيف تكون قائد جيد.

الثقة

الناس دائمًا يتبعون ما تقول، فكن دائم الثقة في نفسك وفي آرائك فتجد الجميع يثق بك ويمشي ورائك، القائد الواثق يضيف إلى الفريق الثقة، وأفراد العمل لا يتبعون القائد المتذبذب، لذا عليك أن تظهر لهم الثقة في نفسك (وليس الغرور) عند اتخاذ القرارات، وجميع الأعمال الأخرى المختلفة، وإذا كنت لا تشعر بالثقة، فاصطنعها أمام الناس، فمجرد تصرفك بثقة يجعل ما هو ليس حقيقي واقعيًا.

النظام

الصفة الثانية من صفات قائد العمل الناجح هي النظام، الفوضى ليست أفضل حال يمكن أن يكون المكان عليه، فالفوضى تكلف المال إذا تم فقدان بيانات هامة، أو مشاريع متأخرة أو أشياء أخرى يمكن أن تعود عليك بخسائر. البقاء منظمًا قدر الإمكان ستجعلك سائرًا على الطريق الصحيح.
الأشخاص المنظمون لديهم لديهم أنظمة محددة اتخذوها لبناء قرارات بشأن كيفية التعامل مع المواقف والأشياء الهامة، على سبيل المثال: أن لديهم نظام محدد لترتيب البريد الإلكتروني، ترتيب الملفات الورقية أو الرقمية بطريقة محددة، ولا يتركون شيئًا محض الصدفة.
الأشخاص الذين يتمتعون بصفة النظام يحرصون دائمًا على استخدام الوقت، حيث أن الوقت يمر بسرعة، وخاصة إذا لم تكن تعلم كيف تستخدمه فإنه يمر أسرع، حدد الجدول الزمني باحترافية حيث يتمتع بالمرونة العالية، كل يوم له أحداث خاصة وطارئة لذا أعد جدولك اليومي بحيث إذا وجد ظرف طارئ يمكن تعديل الجدول ولا تنهار باقي الأعمال اليومية.
عند الاهتمام بالنظام، لن تحتاج أن تفعل هذا بمفردك، شارك فريق العمل في إنشاء أنظمة تساعد على البقاء منظمًا، ولكن قبل البداية، يجب أن تبدأ أولًا بنفسك، وكن قدوة لهم، واجعل النظام أمرًا عاديًا وطبيعيًا في حياتك، حتى تستطيع أن تتخذ هذه الخطوة مع الفريق بسلاسة.

تسهيل الأمور

بصفة قائد العمل، فإنه هو الشخص الذي يجعل المشروع أكثر بساطة وسهولة بالنسبة للفريق ولا يُميل الأمر إلى التعقيد، فيحتاج قائد العمل إلى أن يكونوا مستمعين جيدًا للمشاكل واختلافات الرأي مع المرونة للتغيير، فيجب على قائد العمل[2] :

  • التحدث بشكل أقل، والاستماع أكثر
  • طرح الأسئلة التي تجعل الفريق يفكر أكثر، أسئلة مفتوحة للمناقشة وليس إجابتها نعم أو لا
  • إدارة الوقت بشكل جيد.
  • البقاء على خط الحياد عند وجود خلافات.
  • تسهيل الأمور على العاملين والموظفين لإنجاز أعمالهم أسرع وبشكل أكثر سلاسة، مهما كان مدى صعوبة أو سهولة العمل.

الاحترام

من الصفات اللازمة التي يجب أن يتحلى بها قائد العمل، أن يكون محترمًا للفريق حتى يكون الاحترام متبادل من جهتهم، الجميع يريد أن تُحترم شخصيتهم وحياتهم وجهودهم ومصالحهم، وعدم الاحترام يزرع في النفس الاستياء والخوف والغضب والكراهية، وقائد العمل لا يريد أن تكون العلاقة بينه وبين فريقه هكذا، فمن الأفضل أن تظهر لهم الاحترام حتى يبادلونك الشعور نفسه.

الحسم

صفة الحسم يجب أن تتوفر في قائد الفريق الناجح. يحتاج القادة إلى اتخاذ قرارات صعبة في الوقت المناسب، والقائد الغير حاسم يسمح للظروف أن تلعب دورها بشكل عشوائي.
معنى كونك حاسمًا هو:
أنك كقائد تقرر ما الذي يجب فعله الآن، وما الذي يمكن تأجيله، فلا تماطل لأخذ القرارات الهامة، فالقائد الناجح يفهم الخيارات الموجودة أمامه، فلا تتخذ قرارًا بناءًا على تخمينات، ولكن جميع المعلومات التي لديك الآن تساعد في بناء القرار. وكما ذكرنا من قبل، إن كنت حتى لا تثق في قرارك، فأنت بحاجة إلى إظهار الثقة إلى فريقك ليستمدوا ثقتهم في أنفسهم منك. ولا تتردد عن شرح أسباب اتخاذ القرار إلى فريقك، فهذا يزيد الثقة أيضًا، والجميع يحتاج إلى فهم سبب لماذا تم فعل هذا الإجراء، ولماذا تم استبعاد هذا الفعل.
بعد اتخاذ قرارًا صعبًا في فترة ضيقة وينجح هذا القرار، يمكن أن لا تجد التقدير المناسب لك، ولكن على المدى البعيد سيقدر فريقك أن القائد يستطيع أخذ القرار بسهولة وعن دراسة وأسباب واقعية، والتنفيذ بكل ثقة.

العدل

العدل هو أن تطبق القواعد والمبادئ التوجيهية الخاصة بك على جميع الأفراد،بغض النظر عن مدى قربهم لك أو عدائيتهم معك. فالقائد يضع القواعد والإرشادات الخاصة بالعمل، ويجب على الجميع الالتزام بها وتأديه ما عليهم، فلا مكان في العمل عن التحيز الشخصي.

التفاوض

صفة التفاوض بالنسبة قائد فريق العمل من أهم الصفات التي يجب أن تتوافر فيه، وهذا أمر تلقائي في جلسات العصف الذهني مع الموظفين أو خلال الاتفاقيات مع الشركاء أو خلافه، لذا فعلي المفاوضين تحليل المشكلة والعمل من أجل إيجاد حل مناسب للجميع، مع الحفاظ على الهدوء، ولتكن مفاوضًا ماهرًا اتبع الآتي:
  • استمع جيدًا للطرف الآخر وتفهم وجهة نظره جيدًا.
  • حاول التحضير المسبق قبل المناقشة، فهذا يجعلك أكثر ثقة.
  • احرص أن يكون مستوى صوتك طبيعيًا ولا يتجه إلى العنف أو التهديد.
  • خذ الحل المناسب ولا تتعصب لرأيك الشخصي. فيمكن أن يكون الطرف الآخر على حق.
التفكير الإبداعي


الجمود في التفكير ليس بصفة جيدة في قائد فريق العمل، لذا على القائد تقبل وجهات النظر المختلفة، والتفكير خارج الصندوق لإيجاد أفكار جديدة ومختلفة عن العادي وتحقيق نجاح أكبر. لا تخجل من أفكارك وشاركها مع الفريق فربما تحصل على أفكار وخطط رائعة.


التأثير الإيجابي

قائد العمل يجب أن يكون مؤثرًا على فريقه، وهذا التأثير لا يعني القوة وفرض الرأي بل التأثير بطريقة إيجابية يكون من خلال:
  • تذكر اسمائهم ومخاطبتهم بها.
  • إبداء اهتمامك بهم وعملهم وتقديره.
  • كما ذُكر في السابق، استمع لهم.
بعض الناس يظنون أن التأثير يكون بالقوة الغاشمة وفرض القوة، ولكن يمكنك التأثير في الفريق وجعلهم يفعلون ما تريد بطريقة أفضل وأكثر حيوية.


معرفة قوية بالتكنولوجيا

من الصعب قيادة فريق له معرفة أقوى بالتكنولوجيا من القائد، لذا تحتاج أن تزيد من مهاراتك في استخدام التكنولوجيا -حسب مجالك- واستخدام البرامج الخاصة بالمجال بحرفية. لكن عندما يفتقر القائد إلى المهارات التي يمتلكها فريقه فإنه يصعب عليه التواصل معهم وفهم مشكلة مشروع ما.



 
 توقيع : يحيى الشريف

لآ تندم عَلى نيّة صادقة مٓـنٓحتهآ ذآت يوم لأحد لم يُقدرهآ
بل افتخر أنك كُنت ومآ زلت إنسانًا يحمل قلبًا من ذهب


رد مع اقتباس
قديم 2020-07-14, 10:34 AM   #2 (المشاركة)
الجعفري الوفي
«۩۞۩ عضو فعال ۩۞۩»


الصورة الرمزية الجعفري الوفي
الجعفري الوفي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 534
 تاريخ التسجيل :  May 2010
 أخر زيارة : 2020-07-14 (10:35 AM)
 المشاركات : 317 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




جزيتم بالجنة وبارك الله فيكم
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
ابي فرحه تنسيني عنا الأيام
ابي ضحكه تقول لدمعتي نامي

انا مدري كبرت اكثر من الأحلام
او اني صغرت وتهت بـ اوهامي ؟



 
 توقيع : الجعفري الوفي

لا يعد الفشل أبداً أمراً حتمياً ونهائياً، والنجاح دائماً يكون بلا نهاية، لأن النجاح عبارة عن رحلة وليس مكاناً تصل إليه


رد مع اقتباس
قديم 2020-07-14, 10:44 AM   #3 (المشاركة)
بندر الشمري
«۩۞۩ عضو فعال ۩۞۩»


الصورة الرمزية بندر الشمري
بندر الشمري غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 1192
 تاريخ التسجيل :  Jan 2011
 أخر زيارة : 2020-07-14 (10:44 AM)
 المشاركات : 207 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




شكرا لكـ باركـ الله فيكـ
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

يا شارح الصدور ومطهر القلوب وميسر الأمور ،
يا باسط اليدين بالرحمة ..والعطية
اللهم نقي صباحنا من الهم والحزن ،
وافتح لنا أبواب السعادة والأمل ،
اللهم وارزقنا صبراً جميلاً وعملاً صالحاً وتوفيقاً من عندك ، اللهم ونسألك الشفاء لكل مريض ، والرحمة لكل ميت ، وأن تمسح على قلب كل مهموم



 
 توقيع : بندر الشمري

نحنُ نَكتب بِصمت بينمَا تفوُح مِن أقلامُنا رائِحةً الحنين


رد مع اقتباس
قديم 2020-07-14, 10:49 AM   #4 (المشاركة)
رحاب
«۩۞۩ عضو مشارك ۩۞۩»


الصورة الرمزية رحاب
رحاب غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 1162
 تاريخ التسجيل :  Jan 2011
 أخر زيارة : 2020-07-14 (10:51 AM)
 المشاركات : 102 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




شكراً ودمتم بالصحة والعافية
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

القيروان او القيرون هي أقدم جامعة في العالم



 
 توقيع : رحاب

يقول النبي محمد صلى الله عليه وسلم: (الإيمان بضع وسبعون أو بضع وستون شعبة فأفضلها قول لا إله إلا الله وأدناها إماطة الأذى عن الطريق)) ( رواه مسلم
في: كتاب [الإيمان]، باب (الإيمان شُعبُه وفضيلة الحياء)، حديث رقم (35)


رد مع اقتباس
قديم 2020-07-14, 10:56 AM   #5 (المشاركة)
بندر الحربي
«۩۞۩ عضو فعال ۩۞۩»


الصورة الرمزية بندر الحربي
بندر الحربي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 1673
 تاريخ التسجيل :  Jul 2012
 أخر زيارة : 2020-07-14 (10:58 AM)
 المشاركات : 268 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




الله يعطيكم العافية وفي انتظار الجديد
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

قوم شعيب وثمود هم الذين اخذتهم الصيحة



 

رد مع اقتباس
قديم 2020-07-14, 11:02 AM   #6 (المشاركة)
بدوي البلادي
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية بدوي البلادي
بدوي البلادي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3472
 تاريخ التسجيل :  Jun 2013
 أخر زيارة : 2020-07-14 (11:06 AM)
 المشاركات : 598 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




بارك الله فيك وجزاك الله كل الخير
نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة

عرفت رياضة الجومباز لأول مرة في المانيا بشكلها الحالي



 

رد مع اقتباس
قديم 2020-07-23, 05:09 PM   #7 (المشاركة)
نجيبه
«۩۞۩ عضو مشارك ۩۞۩»


الصورة الرمزية نجيبه
نجيبه غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 248
 تاريخ التسجيل :  Dec 2009
 أخر زيارة : يوم أمس (04:00 PM)
 المشاركات : 139 [ + ]
 التقييم :  10
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000safari
افتراضي




جزاكم الله خير الجزاء



 
 توقيع : نجيبه

إذا كانت المرأة عيبا طبيعيا فهي و لا شك أجمل عيوب الطبيعة


رد مع اقتباس
قديم 2020-08-01, 04:05 AM   #8 (المشاركة)
البشـ md ـري
«۩۞۩ عضو جديد ۩۞۩»


الصورة الرمزية البشـ md ـري
البشـ md ـري غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 19435
 تاريخ التسجيل :  Mar 2020
 أخر زيارة : 2020-08-10 (10:51 PM)
 المشاركات : 24 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000firefox
افتراضي




رحم الله والديكـ وبارك الله فيكـ



 
 توقيع : البشـ md ـري

عَـلَى قَـدْرِ أَهـلِ العَـزمِ تَأتِي العَزائِمُ
وتَأتِي عَـلَى قَـدْرِ الكِـرامِ المَكـارِمُ
و تَعظُـمُ فـي عَيـنِ الصّغِـيرِ صِغارُها
وتَصغُـر فـي عَيـنِ العَظِيـمِ العَظـائِمُ


رد مع اقتباس
 
إضافة رد
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are معطلة
Pingbacks are معطلة
Refbacks are معطلة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
صفات القائد الناجح وأنماط القيادة محمد الحربي ملتقى تطوير الذات 21 2019-09-09 09:56 PM
صفات يتميز بها المعلم الناجح صالح الانصاري ملتقى مدارس وادي فاطمة التعليمية والعلمي العام 5 2019-05-12 09:12 PM
صفات الموظف الناجح wadinews ملتقى تطوير الذات 10 2019-01-03 06:36 AM
ما هي صفات القائد الناجح في الإسلام ؟ أشرف البشري العلوم الإنسانية والتربية والفنون 13 2017-06-17 02:32 AM
صفات المدرب الناجح عبدالله الانصاري ملتقى تطوير الذات 13 2016-07-11 07:12 PM





1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55