بوابة وادي فاطمة الالكترونية
 

العودة   بوابة وادي فاطمة الالكترونية > «۩۞۩ بوابة وادي فاطمة التعليمية ۩۞۩» > العلوم القانونية والاقتصادية

العلوم القانونية والاقتصادية القانون - قوانين الاقتصاد - قوانين السياسة - قوانين الشريعة


إضافة رد
قديم 2014-03-28, 10:38 AM   #1 (المشاركة)
عاشق الخير
«۩۞۩ عضو فعال ۩۞۩»


الصورة الرمزية عاشق الخير
عاشق الخير غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 4571
 تاريخ التسجيل :  Feb 2014
 أخر زيارة : 2018-07-31 (10:19 PM)
 المشاركات : 248 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي ما هو رأي الآخرين في آدائك المهني ؟



Bookmark and Share

" لأن يكون لديك الكثير من الأفكار ، و إن كان بعضها خاطئاً ، أفضل من تجنب الأخطاء لعدم وجود أفكار لديك على الإطلاق "
لم نعد نطوف المكان سعياً لكسب الموافقة ، لأننا نتبع غرائزنا الرئيسية و نعلم أننا نحسن العمل ، و لكن طلب آراء الآخرين يعد إحدى الخصال المحمودة .

و عليك أن تأخذ برأي نظرائك ، و منافسيك و فريق العمل و رؤسائك في العمل و كذلك العملاء .أنت بهذا لا تلهث سعياً وراء الثناء أو الموافقة و الحب ، لكن ما تريده هو مجرد رأي ، و عليك أن تتذكر أنكم جميعاً في فريق واحد – بدءاً من البواب و حتى المدير التنفيذي – الكل يعمل من أجل هدف واحد و الكل يرفع علماً واحداً ، أو يجب أن يكون الأمر كذلك .لابد أن تطلب رأي الآخرين من أجل :
•معرفة نقاط قوتك و مواطن ضعفك .
•عمل مقارنة بين هذه الآراء و تقييمك الشخصي للموقف .
•أن تتعلم من الموقف الذي أخطأت فيه .
•تحديد مواطن الخلل التي تحتاج إلى التدخل و تقع تحت مسؤوليتك .
•معرفة كيفية آداء الفريق كمعلومات إضافية لتقييمك الشخصي .


أرأيت ، كل هذا النقاط ليست مدحاً أو موافقة ( أو حباً ) ، و إنما هي تقييم واقعي لموقف أو مشروع حتى يمكنك التعلم و مواصلة المسيرة .
و الآن ، كيف يمكنك طلب هذا الرأي ؟ إن السؤال أعضاء فريقك هو أمر هين ، " حسناً أيها الفريق ، كيف كان آداؤنا ؟ " سيخبرونك أن ذلك تم على أكمل وجه .
ثم بعد ذلك توجه بالسؤال إلى رئيسك في العمل : " أيها الرئيس ، ما رأيك في آدائي ؟ " أمر بسيط جدأً .
ماذا عن العملاء ؟
و ماذا عن الزملاء ؟
كل ما عليك فعله هو أن تومئ برأسك و تقول : " شكراً " ، ثم تواصل المسيرة .



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-03-28, 07:56 PM   #2 (المشاركة)
مسفر الجدعاني
«۩۞۩ عضو مشارك ۩۞۩»


الصورة الرمزية مسفر الجدعاني
مسفر الجدعاني غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 2293
 تاريخ التسجيل :  Nov 2012
 أخر زيارة : 2014-03-28 (07:59 PM)
 المشاركات : 156 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




شكرا لكم ودمتم لنا



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-03-28, 08:16 PM   #3 (المشاركة)
عبدالمجيد العمري
«۩۞۩ عضو مشارك ۩۞۩»


الصورة الرمزية عبدالمجيد العمري
عبدالمجيد العمري غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 2309
 تاريخ التسجيل :  Nov 2012
 أخر زيارة : 2014-03-28 (08:25 PM)
 المشاركات : 153 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




شكرا لكم وبارك الله فيكم



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-04-25, 12:29 PM   #4 (المشاركة)
زهرة الهاجري
«۩۞۩ عضو مشارك ۩۞۩»


الصورة الرمزية زهرة الهاجري
زهرة الهاجري غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3704
 تاريخ التسجيل :  Jun 2013
 أخر زيارة : 2014-04-26 (01:15 PM)
 المشاركات : 117 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000firefox
افتراضي




نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-07-11, 05:04 PM   #5 (المشاركة)
بدوي البلادي
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية بدوي البلادي
بدوي البلادي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3472
 تاريخ التسجيل :  Jun 2013
 أخر زيارة : 2019-10-11 (11:39 PM)
 المشاركات : 575 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000safari
افتراضي




لكم مني اجمل الباقات

مع الشكر والاحترام والتقدير



 

رد مع اقتباس
قديم 2017-06-02, 09:52 PM   #6 (المشاركة)
ابراهيم الزراقي
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية ابراهيم الزراقي
ابراهيم الزراقي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 5095
 تاريخ التسجيل :  Oct 2014
 أخر زيارة : 2019-08-02 (12:41 PM)
 المشاركات : 576 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000firefox
افتراضي




نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة



 

رد مع اقتباس
قديم 2019-08-13, 07:11 PM   #7 (المشاركة)
منة الحربي
«۩۞۩ عضو فعال ۩۞۩»


الصورة الرمزية منة الحربي
منة الحربي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 4695
 تاريخ التسجيل :  Jun 2014
 أخر زيارة : 2019-12-03 (10:00 PM)
 المشاركات : 328 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000safari
افتراضي




الله يعطيكـ الصحة والعافية ودمتم بخير



 
 توقيع : منة الحربي

الفرق بين الغباء والعبقرية هو أن للعبقرية حدودها


رد مع اقتباس
 
إضافة رد
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are معطلة
Pingbacks are معطلة
Refbacks are معطلة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
سبع حيل للتفوق المهني عبد الله العربى ملتقى الاسرة 6 2019-05-29 09:29 PM
مستقبلك المهني إلى أين؟ الساحل الغربي ملتقى الاسرة 6 2019-04-11 07:07 PM
كيف تقوم بتقييم وضعك المهني سعد الحربي ملتقى تطوير الذات 9 2018-05-18 05:24 PM
كيف تقوم بتقييم وضعك المهني؟ بدر الشويلعي ملتقى تطوير الذات 19 2017-09-08 06:58 PM
التخطيط للمسار المهني أولى خطوات النجاح بدر الشريف ملتقى تطوير الذات 10 2016-12-30 06:44 PM





1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286 287