بوابة وادي فاطمة الالكترونية
 

العودة   بوابة وادي فاطمة الالكترونية > «۩۞۩ بوابة وادي فاطمة التعليمية ۩۞۩» > ملتقى تطوير الذات

إضافة رد
قديم 2014-01-24, 02:46 PM   #1 (المشاركة)
عوض البشري
«۩۞۩ عضو فعال ۩۞۩»


الصورة الرمزية عوض البشري
عوض البشري غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3944
 تاريخ التسجيل :  Sep 2013
 أخر زيارة : 2018-06-17 (12:57 AM)
 المشاركات : 218 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
Icon39 كيف تكون حرب المواهب



Bookmark and Share

حرب المواهب ..
اليكم هذا الحوار ....
بينما كان المدير العام يمد يده ليفتح باب غرفة الاجتماعات مرة اخرى ، تناهى إلى سمعه صوت رئيس قسم التخطيط : إنها كارثة ، بلا شك.
فتسمر مكانه للحظة وسحب يده عن مقبض الباب حتى يستجمع أفكاره الهاربة ، قبل أن يعود ليرأس الاجتماع بعد انقضاء فترة الراحة.

قال لنفسه : تمهل ! إين كنا ؟ نعم .. نعم . نحن في دالتون جورجيا في الولايات المتحدة عاصمة السجاد في العالم ، حيث ينافسنا أكثر من 250 مصنعا ، وقد استقال مدير التسويق بالامس ، واليوم تتفاوض معه شركة دالتكس أكبر منافسينا لتوظفه لديها .. فهل هذه كارثة؟
جاءه صوت مدير قطاع الانتاج يرد على مدير التخطيط : نعم كارثة.
استرسل المدير العام يكلم نفسه : هيا فكر بسرعة ، قبل أن يراك أحدا .. ثم : حسنا الفكرة الاولى : الشركة لا تقوم على فرد واحدا ولا حتى أنا.
وقبل أن يصل إلى الفكرة الثانية ، سمع مدير الموارد البشرية يقول : أعتقد أن المشروع الجديد سيتوقف تماما ، ومضى المدير العام مسترسلا في أفكاره خلف الباب ومحدثا نفسه : إذا قالوا لي ذلك فسأجيب بأني لن أسمح لأحد بابتزازي بعد الان!
وقبل أن يصل إلى الفكرة التالية اتاه صوت مدير الموارد البشرية بالداخل : لقد طلب زيادة في راتبه ولكني تقاعست عن توصيل طلبه إلى المدير العام ، فأنتم تعلمون أنه لا يحبذ الحديث عن الزيادات ؟
ثم سمع المدير صوت نائبه يقول : بالتأكيد كان سيرفض أيه زيادات لهذا الموظف بالذات ، فقد كانت بينهما خلافات في الرأي ، وأنتم تعلمون أن مديرنا يمقت أن يختلف معه أحد ، حتى ولو كان ذلك في صالح العمل.
هنا توقف المدير العام عن إعداد ما يجب ان يقوله واكتفى بالانصات : مديرنا كان يأخذ مسألة الخلافات بشكل شخصي ، لأن أفكار هذا المؤظف بالذات كانت عبقرية لدرجة مثيرة وقد طلبت منه أكثر من مرة أن يكتفي بالتنفيذ دون أن يطرح أي اقتراحات كي لا يثير حنق المدير ولكنه لم يستجب وكأنه لا يستطيع أن يمنع نفسه من التطوير على منصبه في الشركة ، ومن مصلحته أن يفكر وأن يبادر بتقديم أفكاره المبتكرة ليتم التعلم منها.
عند هذه الكلمات لم يطق المدير العام النتظارا ففتح الباب ودلف إلى الغرفة بسرعة وقال : أعتقد أن منافسينا قد كسبوا معركة أخرى بعد استقالة مدير التسويق .. لكنهم لم يكسبوا الحرب .. وسأطرح بعض الافكار لاستعادة زمام المبادرة. لقد افتنعت بأن الشركة تقوم على مواهب ومهارات موظفيها ، وأننا بحاجة إلى برنامج إدارة أصحاب المواهب الخاصة من الموظفين الممتازين وحفزهم على البقاء في الشركة بدلا من التسرب إلى المنافسين. فكيف يمكننا ذلك ؟

المفارقة الغريبة يا سادة هي أن القطاع الخاص هو المكان الرئيسي لتنمية مواهب ومهارات الموظفين ، ولكنه لا يتمكن من الاحتفاظ بهم نظرا لسرعة دوران العمالة.
ولكي نرد على ضربة منافسنا يجب أن نتحرك نحن أيضا للتعاقد مع أهم موظفيهم ، ولنبدأ حرب المواهب ، بدلا من حروب التسويق.




 

رد مع اقتباس
قديم 2014-01-24, 11:55 PM   #2 (المشاركة)
صالحة الغامدي
«۩۞۩ عضو مشارك ۩۞۩»


الصورة الرمزية صالحة الغامدي
صالحة الغامدي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 2307
 تاريخ التسجيل :  Nov 2012
 أخر زيارة : 2014-04-12 (06:32 PM)
 المشاركات : 99 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-01-25, 09:55 PM   #3 (المشاركة)
بيرق لحيان
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية بيرق لحيان
بيرق لحيان غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 1527
 تاريخ التسجيل :  May 2012
 أخر زيارة : 2014-04-19 (08:01 PM)
 المشاركات : 530 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000firefox
افتراضي




اللهم اعطنا موهبة محبتك وحسن عبادتك
والله يعطيكم العافية
ولكم مني كل الود والتقدير



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-02-08, 07:32 PM   #4 (المشاركة)
عبدالله المطيري
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية عبدالله المطيري
عبدالله المطيري غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3502
 تاريخ التسجيل :  Jun 2013
 أخر زيارة : 2017-08-22 (11:26 PM)
 المشاركات : 592 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000safari
افتراضي




شكرا لكم على ابداعاتكم التي اثلجت الصدور
وبارك الله فيكم





 

رد مع اقتباس
قديم 2014-02-13, 11:03 PM   #5 (المشاركة)
سمو الابداع
«۩۞۩ مشرف عام ۩۞۩»


الصورة الرمزية سمو الابداع
سمو الابداع غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 973
 تاريخ التسجيل :  Dec 2010
 أخر زيارة : 2018-03-03 (07:59 PM)
 المشاركات : 12,558 [ + ]
 التقييم :  50
 الدولهـ
Saudi Arabia
 الجنس ~
Male
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000firefox
افتراضي




شكرا لكـ والله يعطيكـ العافية



 
 توقيع : سمو الابداع

كُنْ كَالْوَرْدِ- كُلَّمَا جُرِحَ -بِزَخَّاتِ الْمَطَرِ- فَاحَ عِطْرًا



رد مع اقتباس
قديم 2014-04-13, 08:59 PM   #6 (المشاركة)
ثابت الحربي
«۩۞۩ عضو مشارك ۩۞۩»


الصورة الرمزية ثابت الحربي
ثابت الحربي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3482
 تاريخ التسجيل :  Jun 2013
 أخر زيارة : 2014-04-13 (09:09 PM)
 المشاركات : 145 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




موضوع في قمة الروعة
شكرا لكم وتقبلوا مروري



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-07-08, 10:52 PM   #7 (المشاركة)
سطام الراجحي
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية سطام الراجحي
سطام الراجحي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3587
 تاريخ التسجيل :  Jun 2013
 أخر زيارة : 2018-06-15 (06:29 PM)
 المشاركات : 759 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




عدم معرفتي لا يجعلني اتجاهل مشاركتكم
ولكن وجب علي ان اشكركم ولو بكلمة
فدام عطاؤكم هنا ولكم خالص تقديري واحترامي



 

رد مع اقتباس
قديم 2014-07-18, 06:47 PM   #8 (المشاركة)
علي القحطاني
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية علي القحطاني
علي القحطاني غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 3573
 تاريخ التسجيل :  Jun 2013
 أخر زيارة : 2018-06-15 (05:30 PM)
 المشاركات : 592 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000ie
افتراضي




نقل اكثر من رائع
بارك الله فيك وجزاك كل الخير



 

رد مع اقتباس
قديم 2017-01-06, 09:36 PM   #9 (المشاركة)
احمد الغامدي
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية احمد الغامدي
احمد الغامدي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 5096
 تاريخ التسجيل :  Oct 2014
 أخر زيارة : 2018-07-03 (07:22 PM)
 المشاركات : 539 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000firefox
افتراضي




نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة



 

رد مع اقتباس
قديم 2017-05-01, 09:38 PM   #10 (المشاركة)
لعيونها جيت
«۩۞۩ عضو مميز ۩۞۩»


الصورة الرمزية لعيونها جيت
لعيونها جيت غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 4844
 تاريخ التسجيل :  Aug 2014
 أخر زيارة : 2018-07-07 (12:57 PM)
 المشاركات : 611 [ + ]
 التقييم :  50
لوني المفضل : Cadetblue
windows_98_nt_2000firefox
افتراضي




نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة



 

رد مع اقتباس
 
إضافة رد
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are معطلة
Pingbacks are معطلة
Refbacks are معطلة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الذكاء و المواهب عند مصابي التوحد مواهب الحارثي الطب والصحة 5 2018-07-12 08:07 PM
متى تكون صديق و متى تكون حبيباً نسيم البحر البوابة العامة 11 2016-04-10 11:54 PM
برنامج أكتشاف وتنمية المواهب بلجنة الشامية ابو نواف مركز التنمية الاجتماعية بوادي فاطمة 9 2013-11-19 06:17 PM
اطلاق خطة اكتشاف المواهب الرياضية في الأحياء صقر الغروب الأخبار المحلية والعربية والعالمية 0 2013-05-16 10:56 AM





1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284